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東芝電子管デバイス株式会社

東芝電子管デバイストップページ>採用情報>新卒採用

新卒採用

求める人物像

電子管デバイスはこんな人物を求めています。

基本姿勢

自らの夢を描き、それを自分自身の言葉で語ることができる人
人々の幸せのために情熱を持ち、果敢なチャレンジができる人
目標に向けて多様な人々の力を引き出し、協力して頑張れる人

能力

課題を発見する力
ロジカルに考える力
計画を立て実行する力
周囲を巻き込む力
グローバルに活躍する力

職種紹介

開発設計職

X線管、X線平面検出器、X線イメージインテンシファイア、電力管の開発設計

  • 医療、科学技術、社会インフラに貢献するキーデバイスの開発・設計
  • 製品の特性・信頼性を支えるプロセス技術、要素技術、製造技術の研究・開発
  • 世界中のユーザー(研究機関、大学、システムメーカ、官公庁等)との交流・意見交換を開発にフィードバック
  • 国内外の学会・展示会での情報発信・情報収集
  • 特許提案、特許調査などの知財活動

教育

  • 入社時導入教育
  • 先輩メンターによるOJT
  • ワークアサインメント(育成計画とフィードバック)
  • キャリアに応じた各種専門教育(技術、語学、プレゼン、ネゴシエーション、チームワーク、知財、法規 他)
  • 社内外での技術発表


募集要項

募集要項の表
職種 開発設計職(技術担当、那須本社勤務)
学科 理系全学科
勤務地 本社(栃木県大田原市)
勤務時間 8:15~17:00(本社標準勤務時間)
休日 完全週休2日制(土・日曜日)、祝日、年末年始、夏季など
休暇 年次有給休暇(初年度18日、2年目以降24日)、半日休暇、赴任休暇、結婚休暇、
忌引休暇、配偶者出産休暇、積立休暇、ステップアップ休暇 など
初任給
  • 大学院卒(修士) 月給 233,000円(2015年4月実績)
  • 大学卒(学部)  月給 209,000円(2015年4月実績)
諸手当 次世代育成手当、住宅費補助、家賃補助、時間外勤務手当、通勤手当 など
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
社会保険 雇用保険、労災保険、東芝健康保険組合、東芝企業年金募金、厚生年金
各種制度 短時間勤務制度、育児・介護休職制度、独身寮・家族住宅、財形貯蓄、持株会、
住宅融資、社員クラブ など

採用の流れ

採用の流れ

採用に関するお問い合わせ

〒324-8550 栃木県大田原市下石上1385番地
東芝電子管デバイス株式会社 総務担当 採用係

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  • 利用目的の範囲内で、ご本人の個人情報を当社グループ会社や委託業者が使用することがございます。
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